系上與校方皆有進行畢業生及校友就業調查，相關職場的工作類型，以旅行社、旅館、渡假村、 運動健身產業、餐飲業等休閒企業為主。畢業生畢業後進入相關職場之比例，調查前三年畢業生就業情形（扣除升學、服役人數及連絡不上），進入相關職場比例中為73%

依照目前台灣的藥師法與藥事法的規定，為確保病患用藥的“知”與“正確用藥”的權利，必須做到醫藥分業，但其實並沒有規定診所內不得設立“調劑室”，但為確保醫藥合作的誘因，“藥局”內給的每張調劑費用會比“調劑室”內的每張多10元，所以診所內的調劑室並不違法。

滿千送百的促銷活動費用是掛在廠商身上(等於是打九折)，因為是全品項滿千送百，所以會去溝通廠商是否願意配合，有些3C或平價服務、自有店面品牌可能就不會配合(ex:無印良品、APPLE、優衣庫)因為會破壞他們其他店家的銷售價格，那就會請他們提出其他優惠方案，在滿千送百的檔期間推出。至於福袋則是請各專櫃提供商品，讓我們放進福袋裡面。

我很慶幸自己在學生時期加強英文聽說讀寫能力，就對我進入職場有很大的幫助，並且能夠順利進入外商公司。雖然沒有第二專長，將很難在眾多求職者中勝出，但是許多能力都是在職場中培養的，並無法在學生時代獲得，如果可以再回到學生時期，我想我會多學習電腦操作技巧、增加產業知識以及企劃和組織能力，有許多同學在學生時期考取許多證照，這當然很值得鼓勵，但是有證照不代表有能力，因此如何在進入職場後，像一塊海綿一樣盡力吸收相關知識，並且培養抗壓及挫折忍受力，另外溝通技巧和企劃簡報能力將會讓你容易勝出，最重要的是必須盡早找到職涯目標並且專注地從目標發展，才能累積自己的實力。現代是一個多工的時代，每一個人都應該具備兩到三個職場專長，並且能夠有效地發揮自己的專長，這樣就能夠在職場上無往不力了。

Q6. 綜觀您的職涯地圖，如果再回到校園，您會強化哪些領域或科目?

我想我會再加強英文和薪酬規劃、員工關係的部分。